En 2011, les plus de 60 ans représentaient moins de 3,5 % des chômeurs de longue durée. Pourtant, cette année on note une recrudescence de 2,8 % du chômage chez les seniors. En cause, l’arrivée massive, sur le marché du travail, de la génération du baby-boom qui a vu le jour entre 1946 et 1973. Car il faut l’avouer, les séniors au chômage, ça coûte chers à la société. Ils perçoivent des indemnités plus importantes que les autres car leur salaire est souvent plus élevé.
- Mesures contre le chômage des seniors
- Plafonnement des indemnités chômage des seniors
- Négociations Unédic et impacts
Mesures contre le chômage des seniors
Parmi les mesures prévues pour réduire le chômage des seniors, on trouve les suivantes :
| Mesure | Description |
|---|---|
| Retraite proportionnelle à partir de 60 ans | Possibilité de partir à la retraite à taux plein dès 60 ans dans certains cas |
| Suppression progressive de certains avantages | Réduction de dispositifs favorables auparavant maintenus |
| Retraite obligatoire à partir de 65-66 ans | Âge maximal repoussé pour certaines catégories (jusqu’à 70 ans) |
Plafonnement des indemnités chômage des seniors
À partir de 60 ans, le montant maximum de l’Allocation chômage est réduit par le jeu d’un double plafond. Ce plafonnement se fait en fonction des droits créés par la cotisation à l’assurance chômage et du nombre de jours restant à courir jusqu’à l’âge d’ouverture du droit à la retraite obligatoirement. Cette mesure vise à adapter l’indemnisation des seniors aux nouvelles règles démographiques et économiques.
À noter : Les indemnités chômage versées aux seniors sont souvent plus importantes car leur salaire de référence était en moyenne plus élevé.
Négociations Unédic et impacts
Le 24 juin, un marathon de négociations s’est ouvert à l’Unédic. Il a abouti à un protocole d’accord encadrant le travail des saisonniers : leurs droits indemnitaires devraient être gelés en décembre prochain afin de les inciter à reprendre une activité régulière.
Pour aller plus loin, consultez les statistiques officielles sur le marché du travail pour comprendre l’évolution de l’emploi des seniors ces dernières années.
